MONITEUR DE SKI

EN QUOI CELA CONSISTE T IL ?

Etre moniteur de ski, c’est enseigner un ou plusieurs sports de glisse sur neige à des personnes de tous niveaux.

Olivier est moniteur de ski alpin, de snow-board et de télémark.

Snow-board (snow : neige et board : planche) ou surf des neiges parce que la position est la même que celle du surfeur (sur l’eau) : les pieds en travers de la planche.

Télémark : c’est l’ancêtre du ski. Les pieds ne sont tenus qu’à l’avant pour permettre, avant de tourner, de faire un grand pas et de plier le genou intérieur.

LA FORMATION

Comme pour tous les métiers de la montagne dans lesquels on a la responsabilité de personnes, le moniteur doit d’abord passer l’AFPS : Attestation de Formation aux Premiers Secours.

Passer le Brevet d’Etat en plusieurs étapes :

+ Test théorique : connaître par cœur les définitions des mouvements et surtout les comprendre pour les démontrer et les expliquer.

+ Test technique : Slalom spécial : descendre le plus vite possible en slalomant entre des portes .Ces portes sont matérialisées par deux piquets simples.

Slalom géant : les portes sont constituées de deux piquets reliés par une banderole de couleur bleu ou rouge.Le parcours est plus long et les portes sont plus espacées .Les examinateurs regardent la technique et le temps.

+ La préformation : stage de quinze jours (neuf cent euros payés par le candidat) qui porte sur la pédagogie c’est à dire : comment enseigner aux élèves.

+ Ensuite, le candidat donne des cours accompagné d’un moniteur diplômé pendant une semaine.

+ Le candidat reçoit une note et peut alors enseigner en tant que moniteur stagiaire. Au bout de deux ans, il devient titulaire à condition de parler correctement l’anglais et de maîtriser le snow-board.

Le titulaire travaille plus et gagne donc plus d’argent.

L’ORGANISATION

Le statut

La plupart des moniteurs, comme Olivier, sont travailleurs indépendants et «vendent » leurs services aux écoles de ski. C’est le directeur technique qui gère l’emploi du temps des moniteurs.Au dessus de lui, il y a le directeur de l’école.

Volume horaire

Un moniteur travaille 7h 30 par jour sept jours sur sept, surtout pendant les vacances. La saison d’hiver commence peu avant les vacances de Noël et se termine aux vacances de Pâques. (Décembre à Avril)

Le salaire

C’est l’école de ski qui paie les moniteurs mais pour que l’école puisse fonctionner,

elle garde (selon les stations) entre 39% et 45% du salaire de chaque moniteur.Voilà pourquoi le directeur technique cherche à faire travailler les moniteurs le plus possible. Les moniteurs sont payés tous les 15 jours. Olivier touche actuellement environ 1300 euros tous les 15 jours.

Le matériel

C’est le moniteur qui paie son matériel. Olivier dépense environ 5000 euros par an (tenue ESF : 450 euros).

L’organisation des cours

Un moniteur enseigne aussi bien à des enfants qu’à des adultes, du débutant au bon skieur.

Pour un public adulte : Classe accueil : débutants sur pistes vertes.

Classe 1 : pistes bleues.

Classe 2 : pistes rouges et noires.

Pour un public d’enfants : Piou piou : débutants, premières glissades.

Ourson : reconnaître et utiliser l’équipement. Utiliser les premières remontées mécaniques et skier en chasse neige.

Flocon : virages en chasse neige puis glisser en skis parallèles. Contrôler sa vitesse, le freinage et l’arrêt.

1^ère étoile : virages sans chasse neige (pistes vertes et bleues).

2^ème étoile : virages affinés. Passages de creux et de bosses. Pas de patineur.

3^ème étoile : tout terrain. Schuss et arrêt en dérapage frein.

Etoile de bronze : godille, sauts de bosses avec léger décollage. Savoir skier dans toutes les neiges.

Etoile d’or : virages et godilles perfectionnés sur terrain varié. Capacités pour aller sur skier cross et halfpipe.